Согласно Методологии Адизеса период Бюрократии, как стадия жизненного цикла корпорации, приходится на период после Аристократии. В случае с моей компанией мы вернулись к новому циклу Младенчества. Означает ли это, что ваша теория противоречива?
Ответ: вовсе нет. После Аристократии компании можно дать вторую жизнь, вернуть ее в состояние Рассвета. Нет необходимости впадать в Бюрократию или в раннюю Бюрократию. Это где все атакуют всех. Туда вы попадаете, если вы только ничего не сделали в стадии Аристократии. Компанию можно омолодить.
А вы вернулись обратно в Младенчество. Я могу себе представить. Это означает, что ваша компания пережила просто серьезнейшие потрясения. От Аристократии в Младенчество – это означает, что вы уволили много народу, наверное, позакрывали много точек, сильно сократили объемы бизнеса. Я могу себе представить. Это порой происходит, но должно ли это происходить? Нет. Ведь Аристократию можно превратить в Рассвет. Нет необходимости проходить снова Младенчество и нет необходимости впадать снова в Бюрократию.
Хотите узнать больше – приходите, мы вас научим! Методология Адизеса к вашим услугам. Добро пожаловать!